奖惩命门

《奖惩命门》是2011年1月1日中国电力出版社出版的图书，作者是黄钰茗。

• 中文名 奖惩命门
• 定价 32.00 元
• 出版社 中国电力出版社
• 作者 黄钰茗
• 出版时间 2011-1-1

内容简介

　　本书针对企业奖惩管理中缺乏标准、掺杂情感因素、沟通不足等多种错误做法，绿苦掌复并买结合实践案例总结了十大关键原则。全面深入剖析奖惩管理的得与失，鲜明地指出了企业奖惩管理中广泛存在的误区，并提出了系统化解决的对策，帮助企业有效规避奖惩的负带杨已面效应，提升管理和效益水平。

　　本书适合企业管理者、员工、咨询师及相关研究人员阅读。

作者简介

　　黄钰茗来自，智元集团执行总裁，企业共兰热神形免室识竞争力研究与传播导师。开发了"同心组织"系列特训、"运营管理八项修炼"、"赢在中层"、"做一个资产型员工"、"总设裁运营宝典"、"总裁同心宝典"等系列精品课程。2006年荣获"中国式企业文化建设先进个人"称号，2007年被评为"中国十大企360百科业管理创新人才"。

目录

　　丛书序在动荡中来自前行

　　前 言 奖惩管理的十项关键原则及其实践

　　第一章 奖惩无意识--如何理的义春消造县解奖惩活动

　　管理的杠杆

　　五大意识误区

　　目的性何在

360百科　　不当奖惩何以产生

　　一种心理学观点

　　走出奖惩困惑

金命频矿纪　　奖惩的三大功能

　　第二章 效能的盲胡散称区--失去的奖惩设计

　　奖惩针对性不足

　　物质还是精神

据穿失受题搞奏未王工　　引导功能失常

　　谁在破坏奖惩效能

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